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县水利局年终党建工作自查报告

时间:2020-04-14    点击: 次    来源:www.sunbook.org    作者:佚名 - 小 + 大

根据[2017]38号《关于开展县直机关党建工作督查的通知》文件要求,现就我局党建工作自查情况汇报如下:

一、工作开展情况

(一)明方向,抓好思想理论学习。

1、突出工作重点,推进“两学一做”学习教育常态化制度化工作。按照县委部署,水利局于2017年4月14日召开水利系统党的建设工作会议,制定2017年党建工作计划,把“两学一做”学习教育常态化制度化工作作为党建重点内容来抓,要求党委和各支部制定“两学一做”学习教育常态制度化推进工作方案,并及时调整了水利局“两学一做”学习教育领导协调小组和督导组。在第一专题学习中以东南电视台报道廖俊波先进事迹《不忘初心 夙夜在公》纪录片为内容组织党员进行观看,观看后,局党委书记和水政大队队长分别就廖俊波先进事迹作了专题发言,使全体党员干部切实从先进事迹中受到鼓舞和激励,全局上下形成学习廖俊波先进事迹的浓厚氛围。在第二专题中要求全体干部对《中国共产党廉洁自律准则》、《中国共产党纪律处分条例》进行自学,并组织观看中央党校高新民教授主讲的《学习习近平总书记关于全面从严治党的论述》网络教育片,进一步促进全体党员干部加强廉洁自律的主动性。在第三专题中组织全体党员干部观看《公务员的职业精神修炼》、《领导干部为之德》等网络教育片,进一步加强干部职业道德素养。

2、牢牢把握意识形态宣传,组织好全体干部观看《将改革进行到底》专题纪录片。7月17至26日局党委和各支部分别在各自会议室准时观看了《将改革进行到底》专题纪录片,并针对专题内容进行交流讨论,每个党员干部结合各自工作实际,共撰写观后感20余篇。通过观看纪录片,进一步增强了广大干部职工改革的决心和勇气,最大限度地凝聚了全局上下的改革共识,

(二)强基础,抓好党建日常工作。

1、局党委和支部根据人事变动,及时调整了党委委员和支部书记,进一步加强党委和支部班子建设。

2、继续开展党员关系摸底排查工作,做好有关党员转出和调入工作(转入党员3人,转出党员5人,党员死亡1人),进一步理顺党组织关系;认真开展入党积极分子发展工作和学习培训,上半年水保支部参加县积极分子培训一名,支部和支部各发展预备党员1名;

3、根据县组织部要求,在参加全县党建工作培训的基础上,做好党费核定和党员发展自查自纠,并针对历次检查中反馈意见中存在的问题认真进行整改,局各支部党员缴费严格按上级要求收缴标准进行重新核定,对党员发展材料按县组织部提出的要求进行补充完善。

4、开展党组织和党员等基本信息进行采集,填写党员基本信息表144份,建立党员电子身份信息,录入党员E家管理信息系统,运用信息系统开展业务应用,逐步推动我局党组织工作信息化、规范化。

(三)抓效能,加强机关作风建设。

1、大力弘扬“马上就办,真抓实干”精神,加强机关效能建设,规范行政权力运行,提高行政审批效率,抓好政务信息公开,推行水务公共服务窗口周末无休便民服务,全面提升水利行政服务质量和水平。

2、深化党建服务品牌建设。为进一步提升电站党建活动成效,扎实开展“创先争优”活动,今年我局党委把电站支部作为党建示范点,以全站党员职工创“四星”活动为载体,促进他们在各自工作岗位上为电站新的发展做出更大的贡献,推动党员充分发挥锐意进取、攻坚克难的先锋模范作用;同时水库支部以“水惠民生 服务为本”为品牌,水务支部“创三优一满意”为品牌继续开展争先创建活动,激励广大党员内强素质、外树形象,在服务群众中发挥模范带头作用。

(四)正风气,加强党风廉政建设

1、强化党风廉政责任制落实。根据县纪委部署,我局领导班子成员分别按领导责任分工范围,制定了党风廉政“五抓五看”主体责任个性化清单6份,进一步落实个人责任,层层传导压力;对局属各单位开展半年巡查,针对发现问题下发整改通知书,并要求限期整改。

2、开展水利系统“守纪律、敢担当、促发展”主题实践活动。结合“两学一做”教育活动,深入学习贯彻两《准》和《条例》,持之以恒抓好党章党规党纪教育;强化廉政风险防控,制定廉政风险防控手册,强化重要岗位、重点环节监管,完善权力运行制约监督机制;严格执行上级有关部门和水利局制定各项规章制度,进一步加强和完善水利工程建设管理制度化、规范化建设,在工程建设领域方面,以宁水利[2017]28号下发《关于加强政府投资建设水利项目监管的工作意见》文件,进一步规范了水利项目审批和资金运行管理。在公务接待方面,以宁水利[2017]152号下发《关于在公务接待活动中严禁饮酒的通知》,进一步规范公务接待管理。

二、存在问题

(一)集中学习创新性不够。在抓党员思想教育中,党员的集中学习形式单一,使得一些党员对政治学习兴趣不浓,对思想理论知识掌握不牢。

(二)党务干部队伍建设有待加强。大部分同志不是专职党务干部,主要精力集中抓经济工作及业务工作上,对党建业务知识不熟悉,导致疲于应付、被动地去做,对党建工作没有抓手。

三、下一步打算。

一是牢固树立党建责任意识。要准确把握形势,牢固树立党要管党、从严治党的责任意识,把抓好党建工作作为各级党组织义不容辞的责任,不抓就是失职,抓不好就是不称职。切实加强对各支部党建工作的指导,把贯彻上级指示精神与党建工作实际结合起来,探索新形势下党的建设与业务工作相互促进、良性互动的新方法。二是进一步健全对党务干部培训制度。通过健全党务干部培训制度,以组织集中培训、宁化党建、党员E家等平台加强对所有党组织负责人学习培训,切实改善党务干部队伍知识结构,为党建责任制的落实提供人才支持和智力保障。  

 

  中县水利局委员会

 2017年10月20日


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